El Consejo de Gobierno de la Universidad de Córdoba se reunió ayer para abordar las líneas generales del Plan de Formación del Personal elaborado en colaboración con los órganos de representación del Personal de Administración y Servicios.
Este será desarrollado por la institución a lo largo de los próximos meses. Es un modelo abierto a futuras aportaciones en lo que se refiere a propuestas de cursos y que se centra fundamentalmente en el aprendizaje de idiomas, acciones de teleformación o formación específica en nuevas herramientas informáticas. La partida destinada a estas acciones asciende para el año en curso a 107.000 euros.
