Día 02/02/2012
El expediente de regulación de empleo (ERE) presentado por Urende, que ha supuesto el despido de 592 trabajadores de la empresa con sede en Córdoba, se ha firmado con la inclusión de un plan de acompañamiento social, propuesto por los sindicatos, que pretende reducir los efectos de la regulación, entre otras medidas, con una bolsa de trabajo para cubrir bajas.
El secretario de Acción Sindical del Sindicato de Comercio, Hostelería y Turismo de CC.OO., Francisco Ramírez, dijo que este plan incluye varias medidas, aunque una de las que mayor aceptación tuvo fue la creación de la bolsa de empleo para la necesidad de cobertura de puestos en Urende, en la que se ofertará la inmediata reincorporación con la categoría y antigüedad anterior.
